Vagas de empregos com o termo: Gerente

NO SEGMENTO DE TELECOMUNICAÇÕES

Cargo: Supervisor de Rede
Contratação: CLT

Descrição da Vaga:

  • Contratamos Supervisor de Rede II para atuar na área.

Requisitos:

  • Requisitos mínimos:
  • Ensino Superior Completo (Desejável Graduação em Engenharia Telecomunicações, Elétrica, Eletrônica, Computação, Civil ou de Mecânica e com registro no CONFEA/CREA)
  • Experiência mínima de 3 a 4 anos na atividade a ser executada (Coordenador e Gerente);
  • Experiência mínima de 2 anos na atividade a ser executada (Coordenador e Gerente) Requisitos Específicos Sistêmico/Experiência em:
  • Conhecimento de informática (Word, Excel, Windows, Autocad, Base de Dados, Correio Eletrônico, MS-Project, Internet);
  • Habilitação para dirigir – categoria B (mínima);
  • Ter disponibilidade para viagens;
  • Conhecimento de Redes Telecomunicações e infraestrutura;
  • Gestão de Projetos e Pessoas;
  • Conhecimento de Projetos de Telecomunicações e infraestrutura;
  • Equipamentos SDH, PDH e de Comunicação de Dados;
  • Redes Ópticas e de Acesso GPON (Gigabit Passive Optical Network);
  • Redes de

Local: Minas Gerais – Ituiutaba
Benefícios: VT, VR, AUXILIO FUNERAL, SEGURO DE VIDA, PLANO ODONTOLÓGICO E PLANO DE SAÚDE.

Formas de candidatura:
Para se candidatar envie seu currículo por e-mail para: curriculos.vagaspararh@gmail.com com o assunto: VAGA DE SUPERVISOR DE REDE II

Posto de Combustível na região Leste de Belo Horizonte

Cargo: Gerente de Posto
Contratação: CLT

Descrição da Vaga:

  • Atividades: Contratação dos colaboradores. Administrar e estruturar as equipes. Orientar atendimento na Pista (Abastecimento). Escala de funcionários. Pedido de Lubrificantes e acessórios. Recebimento e controle de combustível. Controle de Estoque. Atender as demandas de fiscalização (Inmetro, ANP, Prefeitura e outros). Atender as demandas diárias dos clientes. Ficar atento a limpeza do estabelecimento.

Requisitos:

  • Experiência anterior com comando de equipe ou em trabalhos desenvolvidos em postos de combustível, será um diferencial.

Local: Pompéia – Belo Horizonte
Salário: R$ 2.008,50
Benefícios: Vt, VA R$128,54
Jornada de Trabalho: Segunda a sexta de 08:00h às 18:00h e sábado até 12:00h

Informações adicionais:

  • Salário: R$ 1.545,00 mais 30% periculosidade: TOTAL R$2.008,50

Formas de candidatura:
Para se candidatar envie seu currículo por e-mail para: recrutamentobh2021@gmail.com com o assunto: recrutamentobh2021@gmail.com

Empresa de grande porte no setor tecnológico seleciona jovens para contrato de aprendizagem/primeiro emprego.

Cargo: Jovem Aprendiz
Contratação: CLT

Descrição da Vaga:

  • Responsabilidades e atribuições
  • Atendimento e direcionamento de clientes;
  • Organização e arquivamento de documentos;
  • Auxiliar o vendedor na finalização do atendimento;
  • Auxiliar o gerente preenchendo informações básicas em relatórios diversos;
  • Atendimento telefônico.

Requisitos:

  • Ter entre 14 à 20 anos
  • Estar matriculado, ou já ter concluído o Ensino Médio.
  • Ter fácil acesso ao Centro de Belo Horizonte
  • Possuir toda a documentação completa (RG, CPF, CTPS, FOTO 3×4)
  • Disponibilidade de horários manhã ou tarde.

Local: Centro – Belo Horizonte
Salário: R$ 530,00
Benefícios: Vale transporte, convênio coparticipativo, alimentação na empresa
Jornada de Trabalho: Segunda à sexta 4 ou 6 horas diárias

Informações adicionais:

  • Interessados encaminhar currículo para: empresarialgestaorh@gmail.com

Formas de candidatura:
Para se candidatar envie seu currículo por e-mail para: empresarialgestaorh@gmail.com com o assunto: VAGA JOVEM APRENDIZ

Cargo: Gerente de Restaurante
Contratação: CLT

Descrição da Vaga:

  • Gestão financeira: Controle de notas fiscais, inventários, fluxo de caixa, controle de custos operacionais (produtos, mão-de-obra, manutenção, serviços); Análise e gestão de indicadores, imputs de dados no sistema. – -Gestão de pessoas: Controle e lançamentos de jornada de trabalho em ponto eletrônico; Escala de folgas e de férias; Gestão de prontuários, admissão e demissão de colaboradores; Desenvolvimento e capacitação de pessoal e análise e gestão de indicadores de RH (turnover, absenteísmo, retenção e treinamento); Gestão de conflitos; Responsável pelo treinamento e certificação de Atendentes de Loja, Treinadores, Coordenadores de turno, Assistentes de Gerente e/ou outros cargos pertinentes as lojas próprias ou franquias, ou funcionários da corporação e de seus franqueados. – Gestão comercial/vendas: Gerenciamento e promoção de vendas; Atuação em análise, planejamento e execução e

Requisitos:

  • Ensino Superior Cursando e/ou Cursando
  • Necessário experiência com Gerenciamento de Restaurantes
  • Conhecimento intermediário no pacote Office
  • Conhecimento com analise de DRE e CMV

Local: Centro – Betim
Benefícios: Vale Transporte, Convênio Farmácia, Assistência Médica, Assistência Odontológico, Refeição no Local e Seguro de Vida,
Jornada de Trabalho: Escala 6×1

Formas de candidatura:
Para se candidatar envie seu currículo por e-mail para: vagas@internationalmealcompany.com com o assunto: Gerente de Restaurante – Minas Gerais

Cargo: Gerente de Loja
Contratação: CLT

Descrição da Vaga:

  • Acompanhar e orientar o trabalho da equipe;
  • Atendimento ao cliente;
  • Montagem de vitrine e layout da loja;
  • Rotinas administrativas;
  • Demais atividades pertinentes ao cargo.

Requisitos:

  • Conhecimento básico em informática;
  • Ensino médio completo;
  • Disponibilidade total de horários;
  • Experiência em gerenciamento de loja e vendas;
  • Sexo feminino.

Local: Região Centro-Sul – Belo Horizonte
Salário: R$ 1.401,00
Benefícios: Salário fixo: R$1.401,00 + Comissão + Vale transporte + Uniforme + Desconto nos produtos.
Jornada de Trabalho: Segunda a Sábado em horário comercial

Formas de candidatura:
Para se candidatar envie seu currículo por e-mail para: rh2@cashbox.com.br com o assunto: Gerente de Loja

Empresa no ramo de telecomunicações contrata para Lagoa da Prata – MG

Cargo: Supervisor de Lançamento de Cabo
Contratação: CLT

Descrição da Vaga:

  • Contratamos Supervisor de Lançamento de cabo para atuar na área.

Requisitos:

  • Requisitos mínimos:
  • Ensino Superior Completo (Desejável Graduação em Engenharia Telecomunicações, Elétrica, Eletrônica, Computação, Civil ou de Mecânica e com registro no CONFEA/CREA)
  • Experiência mínima de 3 a 4 anos na atividade a ser executada (Coordenador e Gerente);
  • Experiência mínima de 2 anos na atividade a ser executada (Coordenador e Gerente) Requisitos Específicos Sistêmico/Experiência em:
  • Conhecimento de informática (Word, Excel, Windows, Autocad, Base de Dados, Correio Eletrônico, MS-Project, Internet);

Local: Lagoa da Prata – Minas Gerais
Salário: R$ 3.060,98
Benefícios: VT, VR, AUXILIO FUNERAL, SEGURO DE VIDA, PLANO ODONTOLÓGICO E PLANO DE SAÚDE.
Jornada de Trabalho: CONFIDENCIAL

Informações adicionais:

  • Habilitação para dirigir – categoria B (mínima);
  • Ter disponibilidade para viagens;
  • Conhecimento de Redes Telecomunicações e infraestrutura; • Gestão de Projetos e Pessoas;
  • Conhecimento de Projetos de Telecomunicações e infraestrutura; • Equipamentos SDH, PDH e de Comunicação de Dados;
  • Redes Ópticas e de Acesso GPON (Gigabit Passive Optical Network); • Redes de Longa Distância (ADSS e OPGW);
  • Redes IP;
  • Equipamentos de redes: DWDM, PTN, OTN, IP MPLS, Metro Ethernet, Sistemas Rádio Enlace Digital, Sistemas de Telefonia, PLC, modems ópticos e HDSL;
  • Conhecimento de Normas de Segurança, com treinamento mínimo de 40 horas, conforme NR-10, NR-35;

Formas de candidatura:
Para se candidatar envie seu currículo por e-mail para: vagasdhc@hotmail.com com o assunto: Supervisor de Lançamento de cabo