Vagas de empregos com o termo: Departamento Pessoal

Empresa de grande porte no seguimento varejista contrata:

Assistente de Departamento Pessoal

ATIVIDADES:

·Controle de exame médico;

·Controle de risco ocupacional;

·Emissão CAT;

·CIPAT;

·CIPA;

·Acompanhamento dos programas PPRA (Programa de riscos ambientais) PCMSO (Programa de controle médico de saúde ocupacional);

·Controle de EPI (Equipamento de prevenção individual);

·Conferência de atestado médico;

REQUISITOS:

·Técnico em segurança do trabalho.

·Necessário ter experiência na área.

Interessados devem enviar currículo para: recrutamentobh191@gmail.com

Estágio de RH/Departamento Pessoal

Indispensável estar cursando – Administração, Ciências Contábeis ou Gestão de RH

*Não é necessário experiência*

Interessados deverão enviar currículo para recrutamentoaplicarh@gmail.com

Empresa especializada em recrutamento e seleção.

Cargo: Auxiliar Departamento Pessoal (Esc. Contabilidade)
Contratação: CLT

Descrição da Vaga:

  • Desenvolver atividades dentro de um escritório de contabilidade realizando suporte a todo o setor do DP. Escritório com média de 35 a 50 clientes. Ajudar na implantação do E-social.

Requisitos:

  • Obrigatório conhecimento e experiência com escritório de contabilidade na área de departamento pessoal.

Local: Lourdes – Belo Horizonte
Salário: R$ 1.200,00
Benefícios: Vale transporte + vale refeição de 250,00 mensal em dinheiro
Jornada de Trabalho: 2° a 6° feira de 08:00 às 18:00

Formas de candidatura:
Para se candidatar envie seu currículo por e-mail para: vagasgestaorh1@gmail.com com o assunto: Auxiliar Depart. Pessoal.

GERENTE DE DP

Salário + BenefíciosHorário comercialEscolaridade: Graduação e Ciências Contábeis, Direito ou afins.
Imprescindível: Experiência com MASTERPONTO e NG FOLHA
Experiência: Rotinas mensais cálculos de Impostos (INSS, FGTS, IRRF) no prazo/atraso. Envio de Caged e emissão de relatórios de Provisão de férias/13ºSalário. Rotinas anuais – Imposto Sindical Patronal, DIRF e RAIS. Elaboração de documentação junto a Previdência Social, CAT, Auxílio Doença e Inscrição de Autônomos. Controle de processo trabalhista, acompanhamento dos casos e atuando como preposta. Conhecimento em Segurança do Trabalho, Legislação Trabalhista e Previdenciária. E SOCIAL, Controle/Pedidos de Benefícios responsável pelos contratos dos prestadores bem como negociação de reajustes.

CANDIDATOS INTERESSADOS, COM A EXPERIÊNCIA SOLICITADA, DEVERÃO ENCAMINHAR OS CURRÍCULOS PARA : aliar.distribuidora@yahoo.com

ANALISTA DE DEPARTAMENTO PESSOAL

Horário: 8h às 18h seg. a sex.
Salário: R$ 3.100,00
Benefícios: Vale Transporte, Vale Refeição (14,00), café da manhã e café
da tarde.
Desejável residir em região de fácil acesso ao Bairro Dona Clara.
Necessário Ensino Superior completo ou em andamento em Administração,
Gestão de RH ou áreas afins.

*Atividades:Rotinas de Departamento pessoal tais como: folha de pagamento,
férias, rescisão, CAGED, DIRF, orientação aos clientes, e-social, dentre
outros.Competências desejáveis:Pro atividade, resolução de problemas,
comunicação, liderançaInteressados deverão encaminhar o currículo no corpo
do e-mail, com assunto: “Analista de Departamento Pessoal”, até o dia
30-01-2019 para o e-mail: vagas@despertarconsultoria.com.br
*
Att,
Despertar Consultoria

Empresa especializada em recrutamento e seleção.

Cargo: Supervisor Departamento Pessoal – Operacional -Mg
Contratação: CLT

Descrição da Vaga:

  • Supervisionar a entrega o recebimento de uniformes; Providenciar pagamentos; Realizar atendimento aos funcionários terceirizados in-loco; Visitar os postos de trabalho (empresas clientes da terceirização) Homologação junto ao sindicato; Realizar a admissão e desligamento nas carteiras de trabalho; Recolher a documentação do funcionário e enviar para o escritório; Enviar e conferir a planilha com dados para solicitação dos benefícios; Solicitar e entrega de EPI para os colaboradores; Realizar e acompanhar o treinamento dos funcionários na função nos postos; Representar a empresa em audiências e licitações, quando solicitado; Participar de reuniões periódicas com os Gestores do contrato; Realizar as escalas dos funcionários de acordo com a demanda do posto; Enviar relação de programação de férias mensalmente para o escritório; Entregar e recolher as folhas de ponto.

Requisitos:

  • Conhecimento em Excel Intermediário, pacote office, Internet
  • Experiência anterior na área de Departamento Pessoal e seus subsistemas

Local: Belo Horizonte
Salário: R$ 1.607,00
Benefícios: Vale Refeição e Ajuda de Custo de 150,00 por mês
Jornada de Trabalho: 2ª a 6ª – 08:00 as 18:00

Informações adicionais:

  • Processo gratuito para candidatos***

Formas de candidatura:
Para se candidatar envie seu currículo por e-mail para: genterh6@gmail.com com o assunto: Supervisor DP – operacional