ANALISTA DE DP/RH
Pré-requisitos:
- Formação superior cursando em Gestão de RH, Administração e áreas
correlatas.
- Atuação generalista em rotinas de DP/RH.
Atividades:
- Conhecimento em processos operacionais de Departamento Pessoal
- Acompanhamento do processo admissional (exames médico, recolhimento
e entrega de documentação);
- Demissão
- Conhecimento em legislação trabalhista;
- Levantamento de documentação para audiências trabalhistas;
- Preposta em audiências trabalhistas;
- Afastamento;
- Recrutamento e seleção de vagas de base (Jovem Aprendiz e Estágio),
controlar o desenvolvimento interno, os contratos junto as empresas
contratada, as frequências na empresa e no curso,
- Fechamento de cartão de ponto;
- Cálculo de Folha de Pagamento;
- Apuração de Encargos;
- Rais. Dirf e Caged
Necessário:
- Superior completo ou cursando Gestão de RH, Administração ou áreas
correlatas;
- Necessário experiência em toda rotina DP/RH;
- Pacote Office (Word, Excel e Power Point);
- TOTVS
BenefÃcios
- Vale-transporte
- Refeitório
- Assistência Médica
Local de trabalho
- Rio Comprido
- Segunda a Sexta, 07:00h às 16:00h
Salário
- R$2.200,00
Encaminhar currÃculo para marta@rhparceria.com.br
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